Zonguldak Ticaret ve Sanayi Odası

Odamızdan Haberler

PROJEMİZİN KAPANIŞ TOPLANTISI GERÇEKLEŞTİ

Karaelmas Diyarının Keşfedilmemiş Cevherleri İş Hayatında” projesinin kapanışı için “Zonguldak’ta Kadın İstihdamının Artırılması işbirliği ve Koordinasyon” toplantısı 17.10.2017 Zonguldak Dedeman Otelde 80 kişilik bir konuk topluluğunun katılımı ile gerçekleşti. Kapanış Toplantısı protokolü; Zonguldak Valisi Ahmet Çınar, ZTSO Yönetim Kurulu Başkanı Metin Demir, ZTSO eski Yönetim Kurulu Başkanı Salih Demir, İŞKUR Bölge Müdürü Gönül Demirsu, Kosgeb İl Müdürü Güven Aktaş, Bakka Uzmanı Öznur Çapraz, SGK adına Yunus Demir, Zonguldak Belediyesi Başkan Vekili Erol Yılmaz v Aile ve Sosyal Politikalar Müdürlüğünden Gülizar Yılmaz’dan oluştu. Toplantı açılışı ZTSO Genel Sekreteri Muharrem Sarıkaya’nın ve Yönetim Kurulu Üyesi Simten Papila Pervanelini konuşmaları ile gerçekleşti. Yönetim Kurulu Üyesi Simten Papila Pervaneli proje ve kadın istihdamının önemi ile ilgili sunumlarını gerçekleştirirken, ZTSO Genel Sekreteri projenin mihenk taşlarını, seyrini ve dezavantajlı gruplar ve Zonguldak için kazançların neler olduğunu davetlilerle paylaştı.

Giriş konuşmalarından sonra ZTSO akademik danışmanı Yrd.Doç.Dr. Ferdi Kesikoğlu’nun moderatörlüğünde toplantının kurum sunumları bölümüne geçilmiştir. Konuşmacılar kurumlarının genel olarak istihdam ve kadın istihdamlarına bakış açılarını gerçekleştirdikleri sunumlarda ifade etmiştir. İlk olarak söz alan İŞKUR İl Müdürü Gönül Demirsu yapmış olduğu konuşmada hükümet tarafından gerçekleştirilen aktif istihdam politikalarını anlatırken kadınlara bu politikalarda da pozitif bir ayrımcılık uygulandığını ifade etmiştir. Bu sunumun ardından da SGK adına Yunus Demir sunumunu gerçekleştirmiştir. Sunumunda seçme seçilme hakkını batı ülkelerinden önce tanımış ülke olduğumuz ifade etmiş ve Zonguldak’ta çalışan her üç kişiden birisinin kadın olduğunu belirtmiştir. Sunumunda sigorta prim indirimi şeklinde gerçekleştirilen teşvikler, borç indirimi, asgari ücret desteği, iş sağlığı ve güvenliği konularında gerçekleştirilen destekler ve devam eden çalışmalar olarak da sosyal yardım ve hizmet alanlarında istihdama ilişkin teşviklerin yanında da işsizlik sigortası prim teşviklerinden bahsetmiştir. Bu sunumu Zonguldak Belediye Başkan Vekili Erol Yılmaz kadınların ülkelerin ilerlemesinin en önemli lokomotifi olduğunu ifade ederken, batı ülkelerinde gerçekleştirilen bir çalışmaya göre kilit noktalarda kadınların faaliyet gösterdiği işletmelerde karlılıkların sadece erkek ağırlıklı işletmelere göre %18 karlı olduğunu da belirtmiştir. Diğer taraftan kadınların siyasi hayatta da kendini göstermesi gerekliliği üzerinde dururken bu oranın TCMBB’de de %14 olarak gerçekleştiğini söylemiştir. Yerel yönetimler olarak kadın istihdamına önem verilmesi gerekliliği üzerinde dururken ailelerin de kız çocuklarının eğitimi üzerine daha fazla durması gerekliliği noktasını işaret etmiştir. Yapılması gerekenlerin öncelikle kız çocuklarına pozitif ayrımcılığın uygulanması, hükümetlerin iş kanunu ve ilgili diğer mevzuatlarda kadına yönelik karar alması gerekliliği, geçici de olsa kadınların ekonomik ve sosyal açıdan güçlenene kadar her alanda artı kota uygulanması gerektiği hususunda görüşlerini belirtmiştir. SGK il Müdürü Güven Aktaş’ta kurumunun genel olarak girişimciler uyguladıkları ve kadın girişimcilere uyguladıkları pozitif teşvik tedbirlerini anlatmıştır. Diğer taraftan yapılması gerekenlerin, kadın girişimcilerden alınan vergilerin bir süre zarfında daha düşük alınması veya belirli süre zarfında alınmaması, nitelikli eleman desteklerinin kadın istihdam edilmesinde üst limitlerinin yükseltilmesi, kadın girişimcilere verilen hibelerin daha da artırılması olarak ifade etmiştir. Banka ve kredi kuruluşların da kadın girişimciye verdikleri kredilerde uygulamış oldukları kredi oranların düşürülmesi gerekliliği konularını adım atılması gereken konular olarak belirtmiştir. Bu konuşmanın ardından da Aile ve Sosyal Politikalar İl Müdürlüğünden konuşmacı olarak toplantıya katılan Gülizar Yılmaz da kurum olarak kadın ve aile konusuna daha farklı baktıklarını ifade ederken, bunun direkt istihdam acısından bakmadıklarını fakat kadın ve aile açısından dezavantajlıların hayata daha sıkı tutunmalarını sağlamayı hedeflediklerini belirtmiştir. Kurum olarak da diğer kurumlar iş birliği yaptıklarını ve bunu devam ettirme konusunda da her türlü görüşe açık olduklarını da belirtmiştir. BAKKA uzmanı ise istihdam için gerçekleştirdikleri faaliyetleri anlatmıştır.

ZTSO Aylık Dergi
2014 İktisadi Durum Raporu
Zonguldak Hakkında
2014 Fuar Takvimi